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星域之门分红所有系列的TOKEN,EOS投票总数达3

截至目前,参与投票的EOS达到3.739亿个,占EOS总量的37.39%,相比昨天增加30万个,增幅为0.08%。

图片 1EOS

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EOS超级节点,就像是在一个跨国大企业 EOS 上班的员工,不仅仅要自备机器上班,更有意思的一点是,领工资不及时,还会被扣工资!

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▌EOS的通胀率

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听起来很奇怪,不过,看完这篇文章,你应该能够对EOS增发和节点奖励的方式,有更多的理解。

中国大陆的6家超级节点分别是:第1名的starteos、第3名的火币矿池、第4名的zbeos、第15名的EOSBEIJING、17名的引力区、第21名的eosflytomars。

EOS超级节点是EOSIO网络的基础设施,这些节点的工资,是依靠EOS通胀增发来支付的。EOS的年度通胀率,目前定为5%。随着时间的推移和EOS代币的价值变化,持有者可以投票提高或者降低通货膨胀率。

磊叔在入场ITE2,100EOS入场500出来,只是没忍住又套进去了,毕竟进场五分钟不到就出场。才决定自己掏点零花来定投资金P类游戏,因为这类游戏确实有很大的回报诱惑,但只要记住一点,早早入场万事大吉,有雄心壮志的可以博终极大奖。

也会明白,比如liquidEOS这样从不领取奖励的节点,要么是笨,要么是懒。不论哪一点,都是一个称职的节点所应该做的。

▌EOS超级节点的最新收入分配方式**

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要了解为什么EOS节点如果领取工资太慢了,会被扣工资?都是复利在搞鬼!

5月20日,Block.one产品副总裁Thomas Cox 在Youtube上发布了最新的节点分配视频,展示EOS超级节点最新的分配方式,算清了EOS节点每天能领多少工资。

磊叔对于ITE还是颇有好感的,毕竟是开源项目,时不时还是有首富奶几口,总好过那些口空喊单,随意建群开撸的强一点吧。

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首先,EOS宪法规定,目前,EOS每年的通胀率是5%,超级节点基金的通胀率为1%,议案基金的通胀率为4%。通胀率即为增发量。

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太长不看的缩略版:

每126秒为一个生产周期,在一个生产周期里,21个主节点一共生产约195个EOS。每天有685个生产周期,大约能够生产133575个EOS,这133575个EOS等于5%的增发量,也就是说1%的增发量为26715个EOS,4%的增发量为106860个EOS。

8月23号20点ITE3开放,看看ITE3能带来什么,ITE3是一个股权销售系统和分红系统,发行ITE token,发行量:500万,发行价:0.1 EOS/ITE,采用Bancor算法。

  • EOS节点每次领取奖励时,EOS才增发;
  • EOS是连续增发的模式,连续通胀率是4.879%,年度通胀是5%;
  • EOS节点领取奖励的次数,会影响到EOS增发的数量;
  • 节点每天最多领取一次奖励,且得票奖励部分,需要至少要满100个EOS才能够领取;
  • 综合考虑,EOS节点每天领取奖励,是比较合适的方式。

在1%的EOS增发中,有25%作为主节点的区块生产工资,21个主节点,每个节点每天获得318个EOS。另外的75%会根据收到投票的百分比计算所有节点的应得EOS,每个EOS超级节点收取这其中2%,大约400个EOS。每个超级节点,每天的工资为318个EOS加400个EOS,总计718个EOS

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备用节点获得26715个EOS 75%部分的0.75%,总计约150个EOS

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提醒一点,不需要一提到通胀就害怕,EOS的温和通胀模式 多重锁币模式, 实际上,如果计算 EOS 的流通量,甚至可能是通缩的模型。

按照目前的市价,11美金一个EOS,一个主节点一天收入8000美金左右,备选节点一天收入1700美金左右。

注意要点:

回到本文主题,我们先了解一下EOS的通胀率的设定方式。

剔除日常的运营费用,节点的运营收入还是很可观的。

1 . ITE token需要最少持有7天,才可分红,其中分红包括ITE3之后的所有系列的10%作为分红,其中包括生态奖池 ITE手续费 项目组的邀请奖励(用户默认是项目组账户)

如果你有看过EOS节点奖励相关的代码(producer_pay.cpp),你会很奇怪,其实,并没有什么5%的通胀,而是一个奇怪的数字:0.004879, 和一个陌生的名称:continious_rate

目前EOS有150多个竞选团队,满足8分条件的团队就有101个,你最喜欢哪个团队呢?

2 . 总持有量达15%前,买入时有1%约束,每次操作有15s的冷却时间(当ite总量超过15%解锁1%购买)

如下所示的这行代码,位于 producer_pay.cpp 文件中:

3 . 购买ITE者,10%进入生态奖池,90%兑换成ITE给持有者。

 const double continuous_rate = 0.04879; // 5% annual rate

4 .增加了随机时间偏移量,拒绝机器人肆意妄为。

这是怎么回事?说好的5%呢?

官方给出了价格列表

简单来说:EOS是采用了连续通胀的方式,就是说,EOS的增发,并不是每年发一次,或者每个月发一次,而是,每次节点发起领工资操作的时候,就会根据一个比率,计算出来应该要新增加多少EOS来分配。

3万EOS进场, 10%涨幅 0.11 EOS / ITE

由于复利的存在,自然每次不可能是新增加5%的EOS;不然,年通胀率肯定会超过5%的,你可以自己计算下。

6万EOS进场, 20%涨幅 0.12 EOS / ITE

所以,为了维持年度通胀率为5%,倒推得来的连续通胀的比例,就是4.879%,也就是说,推到极致的情况,假设节点跟疯了似的,每分每秒都在发起领工资的请求,系统随时在制造新的EOS的情况下,增发的比例是4.879%,这样才能够限定年通胀率为5%。

8万EOS进场, 30%涨幅 0.13 EOS / ITE

我们进行一下详细的解释。

10万EOS进场,40%涨幅 0.14 EOS / ITE

通常增加供应量,有两种方式:

13万EOS进场,50%涨幅 0.15 EOS / ITE

分批增发的通胀

第一种,也是现在现实世界中增发货币所用的,是分批印钞。

假设你是某国的大boss,你决定货币的年度通胀为5%。

你可以每年的1月1日,印一次钞票,假设此时货币的流通量是1个亿,那么,你需要下令印发五百万的货币,可以实现年通胀率5%;

第二年的1月1日,货币流通量是一亿五百万,那么,为了维持年通胀率5%,第二年1月1日,需要增发的钞票是: 一亿五百万 * 5%。

23万EOS进场,100% 涨幅 0.2 EOS / ITE

连续通胀

还有第二种方式,也就是EOS所实现的方式:连续通胀。

连续通胀,实际上可以理解为将按批次增发模式的批次,缩短到一个非常小的数值。

第一种方式中,我们是设定了每年增发一次,所以,每次增发5%就足够了;

但是在EOS这种经济体制中,节点每隔2分钟就变动一次,并且节点也要吃饭啊,如果每年增发一次的话,那么,带给节点的激励就非常有限了,节点的投入巨大,却只能一年领一次工资,还不反了才怪。

怎么办呢?

我们先理解一点,也是上篇文章我们提到过的:节点领取工资的时候(claim Reward),是系统增发的时候。如果节点每秒都在领工资,那么,EOS就会每秒都在增发。

解释一下。

EOS采用了连续发工资的方式:只要按照规则你能够领得到钱,那么,你可以随时发起领工资的操作;

每次发起操作,系统会计算,距离上一次领取工资的时间有多久了,应该要新增加多少的EOS用于分配奖励,并且将新增的EOS分配到不同的奖励池中。(具体的奖励规则,看我的上一篇文章。)

节点领取奖励。(例外:如果节点领取的是得票奖励,必须得到的奖励数额不小于 100 EOS,才可以领取)

假设节点是随时领取工资的,那么,每次系统计算新增EOS数量的话,肯定不会按照5%来增发,对吧?

因为复利的存在。

41万EOS进场,200% 涨幅 0.3 EOS / ITE

总结

因为EOS的增发模式是连续增发的,所以,为了维持年度通胀为5%,每次增发的比例必须是一个小于5%的数值;

运用微积分的知识,可以推导出来,假设是增发的次数是无限多次,那么,连续通胀的情景下,所设置的连续通胀率就是4.879%。每次增发的数额,根据这个4.879%来计算,如下方式来计算:

new_tokens = continuous_rate * token_supply.amount *usecs_since_last_fill / useconds_per_year;

为了精确,计算新增EOS数量用到计算时的时间单位是us,即微秒。

usecs_since_last_fill 是从上次领取奖励到现在的微秒数;useconds_per_year是指的每年一共有多少微秒。

感兴趣的话,可以查看这一Issue,里面列出来整个求解的过程:

上面的过程比较繁琐,我们实际来看一下。

现在我们知道了,连续通胀率是4.879%,就是说,每次增发 EOS时候,都是根据流通量 * 4.879% * 时间比例,来计算增发的EOS数量。

那么,假如节点非常非常懒,每年节点才领取一次奖励,那么,实际新增的EOS就会是:

4.879% * EOS的流通量;实际的EOS年度通胀率就会成为了: 4.879%!按照流通量为10亿 EOS来计算, 如果每年才领取一次工资的话,新增的EOS数量,就少了一百多万 EOS(一亿 * (5% - 4.879%))。

所以,由于这里新增EOS是用的连续通胀的方式,尽可能的减少领取的间隔,尽可能频繁的领取奖励,对于节点而言,是利益更大化的做法。

由于得票奖励有一定的限制, 必须不小于100个EOS才能够领取。

并且,在eos.system的代码里面限定了,领取奖励的间隔,必须是要24个小时以上才行。就是说,每天最多领取一次奖励。

所以,综合看来,每天领取一次,是比较好的一个指标。当然,部分得票率少的备选节点,分配的奖励可能不足100个EOS,就只能够眼巴巴看着别人领取奖励,而自己就等着了。

如果要做的更加细化一点,对于各个节点自身而言,根据自己的得票权重的比例,来计算出来什么时候领取是最优方式,也可能能够让自己的收益更多一点。

  • EOS节点每次领取奖励时,EOS才增发;
  • EOS是连续增发的模式,连续通胀率是4.879%,年度通胀是5%;
  • EOS节点领取奖励的次数,会影响到EOS增发的数量;
  • 节点每天最多领取一次奖励,且得票奖励部分,需要至少要满100个EOS才能够领取;
  • 综合考虑,EOS节点每天领取奖励,是比较合适的方式。

希望这篇对你理解EOS的增发模式,能够有所帮助。

100万EOS进场,780% 涨幅 0.78 EOS / ITE

200万EOS进场,2100% 涨幅 2.1 EOS / ITE

...

...

630万EOS进场,15100% 涨幅 15.1 EOS / ITE

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个人看法:

ITE系列还是比较看好的,虽说1.2期由于种种原因,状态不是很好,但是由于是开源代码机制,规则是写死的,任何人都能利用规则。这也是ITE出来之后市场比较容易接受的点。

ITE3入场的话不能看待短期收益,需要看中长期,毕竟是入场会把10%作为分红资金池,首先看ITE项目能否长久,从至今的表现来看,ITE项目组是在务实做实事的,其中最能影响的是RAM首富公开支持ITE,说明ITE是不可能突然无疾而终,这也是我初期入手ITE的原因。而作为分红Token的ITE3,只要项目能长期开展下去,盈利只是时间问题。

紧急救援

最后发现一个EOS全系列配套服务,毕竟近期频繁操作比较损耗CPU等资源,又要抵押CPU,现在这些都不是问题,虎符小程序一条龙服务帮你扫清障碍。

第一步,注册EOS主网账户,地址:

登陆eos.hoo.com,选择EOS快捷注册,输入12位的账户名,点击注册完成付款即可,付款完成后切记保存好私钥。

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第二步,充值EOS,玩EOS游戏怎么可以没有EOS,你可以使用虎符钱包的即时兑换功能将你现在持有的币(如BTC、ETH等)兑换成EOS转到你的EOS账户上。虎符钱包下载地址:

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